Mucho se ha dicho sobre las redes sociales y cómo pueden contribuir y restar valor al desarrollo social saludable de las personas, y mejorar o inhibir la productividad en el lugar de trabajo. Ahora hay nuevas pruebas de que las redes sociales hacen que la felicidad sea contagiosa.
Una nueva investigación realizada por James Fowler en la Universidad de California muestra que en una red social, la felicidad se extiende entre personas con un máximo de tres grados el uno del otro. Fowler dice que tomar el control de su felicidad puede afectar positivamente a los demás, y que puede ocurrir una reacción en cadena. La investigación también ha demostrado que la tristeza se propaga en una red social, pero no tan rápido. El estudio, publicado en British Medical Journal, utilizó datos del Framington Heart Study de una red de más de 4.000 personas. El estudio de investigación muestra que cada amigo feliz aumenta su probabilidad de ser feliz en un 9% mientras que cada amigo infeliz lo disminuye en un 7%.
Fowler y sus asociados también están mirando Facebook, que tiene más de 120 millones de usuarios activos. Este estudio examina quién sonríe en su perfil y quién no, y si sus conexiones también sonríen o no. Fowler dice que " encontramos grupos de perfiles sonrientes de la misma manera que lo hace la felicidad en el Framington Heart Study ". Fowler argumenta que "los estados emocionales pueden transferirse directamente de un individuo a otro mediante el mimetismo y el contagio emocional" y agrega que "las personas pueden "atrapar" estados emocionales que observan en otros en marcos de tiempo que van desde segundos hasta semanas ".
Tony Hseish, CEO de Zappos, y autor de su libro, Delivering Happiness: A Path To Profits, Passion and Purpose, argumenta que el uso de las redes sociales / redes sociales de su empresa ha desarrollado poderosamente la cultura corporativa, los valores, el servicio al cliente y la productividad.
El uso de prevalencia de las redes sociales en el lugar de trabajo como un método para desarrollar relaciones positivas, así como una estrategia de negocios, está creciendo. Ahora podemos agregar una pieza en esa imagen: la importancia y el impacto de las redes sociales en el desarrollo de niveles de felicidad en los individuos. Y la investigación muestra que las personas felices son personas más productivas.
