Mucho se ha dicho sobre Bill Gates, como uno puede sospechar. Quizás la mejor evidencia de la sabiduría de Gates es el enormemente popular y ampliamente citado "control de la realidad" que (supuestamente) le dio a una audiencia de graduación de la escuela secundaria hace más de una década. Han llegado a ser conocidas como las 11 Reglas de la vida de Bill Gates.
Pero hay una gran disputa sobre si de hecho dio un discurso o si fueron sus ideas. Algunos sugieren que fueron derivados de un libro de Charles Sykes y que algunos de los puntos más interesantes fueron omitidos
Es difícil verificar exactamente lo que se dijo debido a la naturaleza de susurros chinos de la web. Y sin embargo, los puntos que él (supuestamente) hizo fueron directos, simples y verdaderos. Claramente no son políticamente correctos y en contra de todas las ideas del movimiento de autoestima de 'culpar a los demás' y 'todos deben tener premios'.
Parece una buena dosis de terapia realista y ética de trabajo. Él les dice a los niños de secundaria que no culpen a sus maestros o padres por el fracaso. Asume la responsabilidad: tú y solo tú eres el capitán de tu barco y el amo de tu destino. La vida no es justa: la lluvia cae sobre los justos y los injustos por igual. Hay ganadores y perdedores en la vida. Trabajar duro con la actitud correcta aumenta tus posibilidades de ser un ganador. Particularmente lo de la actitud: se trata de lanzar y lanzar … y no llamar a un enfermo cuando te sientes cansado después de una "noche en las baldosas".
Hubo otras ideas importantes. La construcción de la autoestima o la terapia no conducen al éxito. El esfuerzo lo hace. El éxito a través del esfuerzo y la habilidad hacen que las personas se sientan orgullosas y justificadas. No al revés, donde alardear de su talento (limitado) conduce al éxito.
Aprende a trabajar y a trabajar duro: comienza desde abajo y trabaja como tus padres y abuelos. El seguimiento rápido es raro y cada vez más raro. El largo viaje a la cima enseña grandes lecciones y habilidades.
La escuela es, en muchos sentidos, un mal modelo de vida. No hay largas vacaciones o años sabáticos en el mundo de los adultos. No hay libros de texto, TV / videojuegos y el resto para distorsionar la realidad. Se agradecido con tus padres Y no desprecie a los nerds (quizás una autorreferencia) porque es probable que se conviertan en sus empleadores. La gente técnica tiene mucho que ofrecer.
Esto es música para los oídos de muchos profesores de mediana edad y padres desgastados por lo que consideran el derecho al narcisismo de los jóvenes sobreexplotados con la filosofía de 'Yo soy especial'.
Usando el brillante modelo de Gates, ¿qué dirías en una ceremonia de graduación de MBA? ¿Qué tan diferente es el joven de 28 años de 19 años? Claro que son probablemente más inteligentes, definitivamente más pobres (muy temporalmente), más claros y cansados que los niños de la escuela. ¿Pero también se han alimentado de una serie de mitos de las escuelas de negocios que compiten entre sí cada vez más?
Las escuelas de negocios le dicen que convertirse en un alto volante muy bien pagado; uno de los grupos de transmisión rápida y talentosos que se catapultará para tener éxito, necesita este pedazo de papel llamado MBA. Cuesta mucho en términos de tiempo y dinero. Pero es una muy buena inversión? Es una garantía de rendimientos realmente altos. Va a ser un año o dos bastante miserable y estresante. Tal vez un año fuera de tu vida. Pero harás nuevos amigos, te vincularás con gente nueva e importante y tendrás muchas ventanas de oportunidad abiertas. Estarás entre los elegidos, la élite, los súper ricos.
Entonces, ¿qué decirles a estos graduados en el espíritu de verificación de la realidad de Bill Gates? Aquí están los míos:
Regla 1: A nadie le importará realmente si obtuvo su MBA de la Ivy-League University o Fly-over-State College. No conocen ni se preocupan demasiado por todo lo relacionado con clasificación y clasificación. Puede llevarte a la entrevista, pero eso es todo. Se trata de lo que puedes hacer, hacer y querer hacer … no un pedazo de papel que diga que completaste alguna tarea.
Regla 2: Tampoco les importará si obtuviste una distinción, si estuviste en la lista del Decano o si ganaste un premio al mejor ensayo en Psicología del Emprendedor.
Regla 3: Su actitud hacia el trabajo es más importante que las calificaciones y estas mismas calificaciones pueden haber distorsionado sus valores haciéndolo a menudo (paradójicamente) menos atractivo.
Regla 4: las escuelas de negocios y las universidades son en su mayoría lugares del sector estatal que no modelan las buenas prácticas comerciales. Muchos académicos nunca han corrido, ni han trabajado ni han trabajado en el sector privado. La experiencia de vida puede ser una mejor calificación que las búsquedas académicas.
Regla 5: La ambición no es nada sin trabajo duro y talento. Conciencia, prudencia y diligencia prevalecen sobre la confianza en sí mismo y las relaciones públicas.
Regla 6: la exclusividad de tener un MBA se reduce cada año. Es cada vez menos una ventaja competitiva. Lo que los empleadores quieren es una prueba de su capacidad para cumplir.
Regla 7: Los cursos "duros" (finanzas) son tan importantes como los cursos "fáciles" (ética, OB). Ser un "deportista inteligente" brillante no será suficiente para garantizar la promoción a los niveles de gestión.
Regla 8: El liderazgo y la gestión no se pueden enseñar fácilmente en las aulas. Como andar en bicicleta, volar un helicóptero, tocar el violín, la práctica es más importante que la teoría. No puede aprender a liderar desde el punto de poder ni leer libros populares.
Regla 9: El mundo del banquero-bonificación está terminado. No tendrá 6k multiplicado por su edad y tendrá un Lear Jet a los 40. Consiga real. De todos modos, ese es un objetivo equivocado. Todas las personas realmente exitosas se propusieron ser realmente buenas en lo que hicieron. El dinero era una forma de medir el éxito, no un objetivo en sí mismo
Regla 10: pagar el precio o sufrir un costo. ¿Quién pagó el mayor costo durante su año de MBA – socio, padres, hijos? Es hora de devolverlos. Recuerde que aparentemente nadie en su lecho de muerte dijo que deseaba haber trabajado más arduamente, haber ganado más dinero o haber obtenido un título de lujo. Pero dijeron que deseaban haber pasado más tiempo de calidad con familiares y amigos
