El blogger invitado de hoy es Mark Moses, Entrepreneur y CEO Coach en CEO Coaching International.
¿Cuánto tiempo pasas trabajando? ¿Qué hay de jugar? Si es como la mayoría de las personas, puede responder estas preguntas evaluando cuántas horas pasa en el trabajo y durante el tiempo libre. Pero si esa es la forma en que ves tu equilibrio entre el trabajo y la vida, probablemente estés sufriendo. Mientras muchos de nosotros trabajamos duro para poder desconectarnos y jugar duro, la convivencia del trabajo y el juego puede crear una vida más saludable y satisfactoria.
La mayoría de las personas informan tener dificultades para separar sus negocios y su vida personal. Y tal vez eso está bien. No podemos ser felices en nuestra vida personal si somos miserables en el trabajo, y viceversa. Al permitir que el trabajo y el juego coexistan, podemos disfrutar de ambos. Si su trabajo y su vida están abarcados por una visión más amplia, se sentirá apasionado y entusiasmado con cada día. Aquí hay tres maneras de ayudar a que el trabajo y el juego coexistan:
Pase tiempo con Energizers
La investigación ha demostrado que la calidad de nuestras relaciones determina nuestra felicidad. Las personas con las que trabajas a diario afectarán tu calidad de vida, pero también con quién te convertirás con el tiempo. Como Jim Rohn enseñó, "Tú eres el promedio de las cinco personas con las que pasas más tiempo". Por esta razón, siempre debes buscar maneras de trabajar y jugar con un grupo más fuerte de compañeros que se dinamicen, en lugar de drenarlo. Colabora con los compañeros de trabajo que disfrutas y encuentra un mentor que admires. En tu tiempo libre, pasa el tiempo con personas que te inspiren y deshazte de los amigos y familiares que te causan estrés.
Aprende a decir no
En la treintena, tenía la mala costumbre de decir que sí a cualquier invitación que viniera a mezclar, recaudar fondos o hacer contactos. Terminé extendiéndome demasiado delgada, distraída y agotada. Recomiendo priorizar los objetivos que aún no ha alcanzado y decir no a las oportunidades y eventos que no lo acerquen a sus objetivos. Al reconocer lo que quiere, puede mantener los ojos abiertos para oportunidades donde el trabajo y el juego pueden cruzarse. Con el tiempo, los objetivos en su lista crearán claridad en su vida y será más fácil decir no a las distracciones.
Encuentra tu pasión
Una cita favorita de una fuente desconocida resume la coexistencia del trabajo y el juego a la perfección, "El maestro en el arte de vivir hace poca distinción entre su trabajo y su juego, su trabajo y su ocio, su mente y su cuerpo, su educación y su recreación, su amor y su religión. Apenas sabe cuál es cuál. Simplemente persigue su visión de excelencia en todo lo que hace, dejando que otros decidan si está trabajando o jugando. Para él, él siempre está haciendo las dos cosas ".
Si aún no ha encontrado un trabajo que se alinee con su pasión, siga buscando. Tu verdadera vocación alineará lo que amas, lo que eres bueno y lo que consideras importante. Unir su trabajo con sus valores le dará nueva energía y convicción hacia su trabajo. Cuando encuentres tu propósito, lo sabrás y el trabajo se sentirá como un juego. Una vez que encuentre lo que le gusta hacer, todos los días se sentirán como el sábado.
A menudo, el trabajo y el juego no coexisten en nuestras vidas porque esperamos que no se mezclen. Sin embargo, los mejores resultados en los negocios, el atletismo y la filantropía nos muestran que el entrelazamiento de negocios y placer es poderoso para lograr objetivos monumentales. Comienza hoy esperando encontrar formas de disfrutar más tu trabajo y hacer más de lo que amas. Con el tiempo, te despertarás con una vida que amas.
Acerca de Mark Moses
Mark Moses es el socio fundador de CEO Coaching International y el autor más vendido de Amazon de Make Big Happen. Su firma entrena a más de 100 de los principales empresarios y CEOs de alto crecimiento del mundo sobre cómo aumentar drásticamente sus ingresos y ganancias, implementar las estrategias más efectivas, convertirse en mejores líderes, hacer crecer a su gente, construir sistemas de rendición de cuentas y elevar su propio desempeño. Mark ganó el premio Emprendedor del año de Ernst & Young y el premio Blue Chip Enterprise por superar la adversidad. Su última compañía ocupó el puesto # 1 en la compañía de crecimiento más rápido en Los Ángeles, así como la número 10 en la Inc. 500 de las empresas privadas de más rápido crecimiento en los EE. UU. Ha completado 12 triatletas Ironman de distancia completa, incluido el Campeonato Mundial Ironman de Hawaii 5
