¿Mi mamá me está castigando demasiado duramente?

Estimado Dr. G.

Necesito tu ayuda mal. Estoy en el grado 11. En los últimos dos años, siento que mi madre y yo nos estamos distanciando. Ella se esfuerza para que yo haga el bien en la escuela y lo intento pero cada vez más parece que se le ocurren medios extraños de castigo / ayuda. Empezó con lo básico de quitarme el teléfono en algunas ocasiones para quitarme el teléfono por varias horas para que yo pueda revisarlo e incluso cuando le digo que no tengo nada que revisar, aún así me obligará a hacerlo. Ahora ella me ha enfrentado con un desafío que no puedo superar. Ella me dijo que debo aumentar mis calificaciones en mis clases del 68 por ciento al 80 por ciento en un mes o no puedo hacer la obra, que es después de la escuela. Personalmente creo que sus castigos son cada vez más injustos porque ella me dijo que tendría que encontrar un trabajo, pero ella me dejó hacer la obra. Así que ahora mi pregunta es: si tuviera un trabajo en lugar de hacer la obra, ¿me haría renunciar a mi trabajo si mis notas fueran bajas? Ya no sé qué pensar ni cómo expresarlo en palabras, no me gustan todos estos temas sin que eso me moleste. Entonces, si pudieran leer y responder a esto honestamente, si piensan que es justo o no, porque quiero a alguien que está fuera de la opinión de mi familia.

Gracias

Un adolescente molesto

Querido adolescente,

Estoy muy feliz de que hayas contactado conmigo. Es maravilloso que te preocupes no solo por el conflicto que estás teniendo con tu madre, sino también por la calidad de la relación entre ustedes dos. En definitiva, eso es lo más importante. Usted declara que siente que usted y su madre se han estado separando. En mi intento de ayudarlo, también intentaré ayudarlo a reparar su relación con su madre.

No tengo mucha información histórica sobre tus calificaciones y el rendimiento escolar. Tampoco soy consciente de cuánto esfuerzo está poniendo en su trabajo escolar. Esto sería útil. Sin embargo, voy a abordar este problema sin un historial del rendimiento de su escuela. Puedo decir que su madre está frustrada con sus calificaciones y está tratando de motivarlo para obtener mejores calificaciones. No estoy seguro de por qué está convencido de que elevar sus calificaciones del 68 por ciento al 80 por ciento es imposible. ¿Es difícil para ti concentrarte? ¿Luchas con las tareas escolares? ¿El trabajo escolar no es una prioridad? Mantendré estas preguntas en mente a medida que avance con mis respuestas.

Tu madre está usando un modelo de castigo para motivarte. Estoy más a favor de un modelo motivacional en el que obtienes recompensas por logros. Sugiero que te sientas con tu madre y establezcas un contrato de expectativas. Esto debería enfocarse en el esfuerzo en lugar de las calificaciones. Quizás pueda ganar más tiempo de pantalla si gasta 2 horas por día en su tarea. Los detalles de lo que se espera que haga y lo que gana deben ser decididos por usted y su madre de manera colaborativa. Esto te hará sentir más empoderado y menos como si tu madre te obligara a actuar. Espero que su madre acepte este tipo de plan para seguir adelante. Es especialmente importante que su madre sepa que las recompensas generalmente funcionan mejor que el castigo en términos de producir un cambio de comportamiento.

Tu pregunta sobre el juego versus el trabajo es muy interesante. No sé si tu madre te diría que no vayas a tu trabajo si no estuvieras ganando buenas calificaciones. Esa es una buena pregunta para preguntarle. Lo que es más importante es que trabajes con tu madre y trates de cumplir con las expectativas del contrato para que puedas seguir participando en la obra. Explícale a tu mamá que la obra, como un trabajo, es un compromiso importante. Además de establecer un contrato de expectativas con su madre, también sugiero que trabaje en establecer un cronograma para usted para que tenga un equilibrio en su vida. Esto puede requerir el aporte y la ayuda de un consejero, su madre o incluso el psicólogo de la escuela. Te deseo suerte a medida que avanzas y sigues adelante.

Dr. G.