El “Pretirement Sabbatical”

Una oportunidad por lo general perdida de tender un puente hacia una buena jubilación.

MaxPixels, CC0

Fuente: MaxPixels, CC0

Estás pensando en retirarte en los próximos años. Puede que le resulte desagradable pensar en ingresar a esa área de preparación para el más allá, por lo que suprime los pensamientos de jubilación. O si lo piensas bien, te enfocas en los ahorros para la jubilación, las actividades para la jubilación, etc.

Pero hay una oportunidad que generalmente se pasa por alto para sus años previos a la jubilación. Lo llamo el pretiempo sabático. Es una variación del año sabático del profesor, esa liberación no remunerada de seis meses o un año de los deberes regulares para adquirir una nueva habilidad o conocimiento mientras revitaliza. Pero a diferencia del año sabático tradicional, el año sabático de pretiempo no es principalmente para mejorar su carrera, sino para darle una ventaja sobre su actividad central de jubilación.

Por supuesto, el empleo de algunas personas no permite un pretiempo sabático, pero más personas de las que podrían ser aparentes podrían desencadenar una. Por ejemplo, supongamos que, en el momento de la jubilación, le gustaría hacer fotografías de retratos, tal vez incluso ganar algunos dólares. Y digamos que trabajas en un departamento de recursos humanos. Puede intentar obtener un permiso para un año sabático para visitar algunos de los mejores fotógrafos de retratos del país o incluso del mundo, explicando que traerá esa experiencia para crear fotos y videos de empleados para usar en el sitio web interno o externo de la organización. Para que sea más fácil para el empleador, su propuesta podría incluso incluir que haya contratado a alguien bueno para que haga su trabajo durante su año sabático.

Por supuesto, en tales situaciones, si bien vale la pena preguntar, solo un pequeño porcentaje de los empleadores aprobaría. Pero muchas personas se encuentran en una situación más prometedora. Por supuesto, si pueden pagarlo, los trabajadores autónomos podrían tomar un año sabático previo. Y los cada vez más millones de personas que trabajan por proyecto, por ejemplo, consultores o temporeros, pueden, sin dificultad, tomar un año sabático previo.

Aquí hay un par de otras ideas sabáticas previas que podrían apelar particularmente a los lectores de Psychology Today:

  • En la jubilación, le gustaría escribir una novela psicológica cuyo protagonista es un estudiante superior al promedio, el tipo cada vez más ignorado en las escuelas públicas de hoy. Usted trabaja como consejero en una clínica comunitaria de salud mental. Es posible que pueda convencer a su jefe de que pasar seis meses visitando escuelas y hogares de esos niños podría informar su trabajo y el de sus colegas. Te ofrecerías, a tu regreso, dar un informe al personal.
  • Al jubilarse, le gustaría recaudar fondos para su organización benéfica favorita. Tu trabajo es en marketing o ventas. Es posible que pueda convencer a su jefe de que seis meses de aprendizaje de las técnicas de venta y comercialización utilizadas en las organizaciones sin fines de lucro podrían informar su trabajo y el de otros empleados en los departamentos de ventas y marketing de su empresa.

La comida para llevar

Por supuesto, un año sabático previo atraerá solo a ciertas personas. Muchos otros podrían, por ejemplo, querer ganar tanto dinero como sea posible hasta la jubilación y luego disfrutar de un retiro de dormir tarde, lánguidas mañanas tomando café y periódico seguido de una ronda de golf, una copa de vino y veladas frente al TELEVISIÓN. Pero para las personas con una visión de una actividad de jubilación emocionante, un año sabático previo es una actividad subestimada.