7 maneras de ser dueño de su éxito sin sonar narcisista

"En realidad, soy el mejor administrador que la oficina haya tenido alguna vez". Antes de llegar aquí, nadie sabía lo que estaban haciendo ". Comentarios fanfarrones como este hacen que los oyentes se encojan y pongan los ojos en blanco. La realidad es que los fanfarrones no son reverenciados; la mayoría de las personas prefiere la modestia y la humildad para regodearse.

A veces, en un esfuerzo por evitar sonar como un fanfarrón, puede ser demasiado modesto, pero mantener su éxito para sí mismo y minimizar sus logros también puede ser un problema. Tal vez acabas de obtener un ascenso y no le cuentas las buenas noticias a tus amigos porque temes que piensen que estás presumiendo. En consecuencia, se pierden la celebración contigo. O tal vez estés hablando con tu jefe durante tu revisión anual de rendimiento, y minimices tus logros para evitar parecer un narcisista. En última instancia, es posible que te pasen por alto para un ascenso.

Está bien compartir tu éxito, siempre y cuando lo hagas de una manera auténtica y humilde. Aquí hay siete maneras de hablar sobre los logros sin sonar como un fanfarrón:

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1. Mantenga el énfasis en su arduo trabajo.

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Decir "Oh, eso fue fácil" o "Apenas me corté el sudor" suena arrogante. Cuando haya logrado algo grande, enfatice su arduo trabajo. Diga: "Trabajé muy duro para que esto sucediera". Los oyentes respetarán tus triunfos cuando sepan que has hecho un gran esfuerzo.

2. No menosprecies a otras personas.

Evite comentarios despectivos sobre otras personas. Putdowns como "Las otras personas en la oficina nunca podrían haber hecho esto", no elevarán tu estatus; te parecerá mal. Así que deja de lado las comparaciones si puedes. Si cruzaste la meta de la carrera de la carretera en primer lugar, está bien decir que fueras el primero. Pero no agregue que el segundo lugar estaba un minuto detrás de usted.

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3. Dar crédito donde sea debido.

Reconozca al equipo, amigos o familiares que lo ayudaron en el camino. De forma similar a la página de agradecimientos de un libro, o al discurso de aceptación de un ganador del Oscar, señale que usted no es el único responsable de su éxito. Diga: "No podría haber hecho esto sin un cónyuge tan solidario" o "Mi equipo realmente lo intensificó para que esto ocurra". Las personas son especialmente receptivas a escuchar historias de éxito cuando se les otorga crédito en los plazos establecidos.

4. Aténgase a los hechos.

Las generalizaciones de barrido y las etiquetas positivas equivalen a tocar tu propio cuerno. Limítese a la auto-revelación en vez de alabarse a sí mismo y parecerá más auténtico. En lugar de decir "soy un líder excelente", diga: "Desde que asumí el control del equipo, las ventas se han duplicado". Luego, deje que otras personas interpreten los hechos. Si concluyen que eres un excelente líder o un vendedor de estrellas de rock por su cuenta, seguirás siendo modesto.

5. Expresa gratitud.

Deja en claro que no crees que mereces buena fortuna simplemente porque eres una gran persona. Muestre gratitud diciendo "Estoy tan agradecido de que la compañía me haya brindado esta oportunidad" o "Estoy agradecido de tener una familia de apoyo". Expresar gratitud le mostrará que tiene los pies en la tierra.

6. No agregue un calificador.

Decir "odio presumir, pero …" no excusa presumir. De hecho, solo llama la atención sobre el hecho de que sabes lo que estás a punto de decir que puede ser un desvío, pero lo estás diciendo de todos modos. En lugar de una advertencia semi-apologética, intente decir: "Estoy tan emocionado de compartir mis buenas noticias" o "Estoy feliz de anunciar …" antes de que anuncie su logro.

7. Evita el humilde alarde.

Puede ser tentador agregar un comentario despectivo para compensar sus elogios sobre usted mismo. Pero decir "Estoy tan avergonzado que dejé que mi Lamborghini se ensucie así" no te hará ganar puntos. De hecho, los estudios muestran que la humildad hace que las personas suenen insinceras. Por lo tanto, si desea causar una buena impresión, evite disfrazar la autopromoción como una queja. Es mejor que comunique directamente sus logros.

Sea dueño de su éxito sin sonar como un narcisista

Antes de decirle a otras personas sobre su éxito, considere por qué está promocionando sus logros. Si espera ganar la admiración de los demás, o intenta hacer que alguien más se vea inferior, es mejor no compartir.

Aún así, es importante sentirse cómodo con su éxito. Cuando te sientas digno de ello, te sentirás menos incómodo al hablar de ello. Y cuando sea dueño de su éxito, no se sentirá obligado a compartir sus logros para demostrar a los demás que es digno. En cambio, podrá hablar sobre su desempeño de manera productiva.

Fuente: AmyMorinLCSW.com

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