Por qué la hierba (musgo) no es siempre más verde …

Los Minnesota Vikings renunciaron a Randy Moss hoy. ¿Cómo se renuncia a uno de los mejores receptores en la historia de la NFL en el medio de una temporada? Por comportarse de la misma manera que lo ha hecho durante toda su carrera cuando ha experimentado adversidades, de una manera que es divisiva y corrosiva para un equipo.

Una mejor pregunta es por qué los Minnesota Vikings pensaron que firmar a Moss sería una buena idea. ¿Por qué creían que Moss podía, quería o había cambiado?

Moss ingresó a la NFL en 1998 con un pasado accidentado y un talento indiscutible como receptor abierto. Fue reclutado 21 ° en el draft de 1998, aunque la mayoría de los equipos creían que era uno de los mejores dos o tres talentos. Simplemente, las preguntas sobre su actitud y los problemas legales anteriores ahuyentaron a los equipos. Moss usó esto como motivación y estableció un récord de la NFL para recepciones de touchdown de un novato. Cambió la forma en que los equipos defendieron. Incluso cambió la forma en que los equipos reclutaron esquineros, y muchos optaron por esquineros más altos para defender una nueva generación de receptores abiertos, una tendencia que comenzó con el éxito de Moss.

Al mismo tiempo, Moss estaba rompiendo récords, continuó encontrando problemas. Ya sea arrojando a un árbitro con una botella de agua, metiéndose en un altercado con un policía de tráfico, fanáticos de Green Bay o siendo convocado por sus compañeros de equipo y oponentes por no darlo todo, Moss ha traído drama y controversia en todas partes. fuimos.

La mejor evidencia de cuán perjudicial puede ser el drama de Randy radica en el hecho de que los Vikings estaban dispuestos a cambiarlo a los Raiders de Oakland para que pudieran reclutar a un receptor abierto no probado (Troy Williamson) que nunca salió mal. Luego, los Raiders cambiaron a Moss a Nueva Inglaterra porque no estaba jugando tan duro como querían ni estaba produciendo. Los Raiders estaban perdiendo juegos y Moss estaba cada vez menos interesado.

En Nueva Inglaterra, Moss estableció un récord de una temporada en 2007 para recepciones de touchdown con 23. Los Patriots tuvieron marca de 16-0 durante la temporada regular antes de sufrir una derrota desgarradora ante los Gigantes de Nueva York en el Super Bowl. Sus próximas dos temporadas en Nueva Inglaterra, Moss tuvo números fuertes, con más de 2,200 yardas por jugarse con 24 touchdowns. Sin embargo, los Patriots no ganaron el Super Bowl y Moss comenzó a enojarse porque su contrato vencía y no se sentía querido. Después de una supuesta explosión con varios compañeros y entrenadores durante y después de una victoria contra Miami, los Patriots cambiaron a Moss al equipo que lo seleccionó: los Minnesota Vikings.

Los vikingos, que ya estaban en medio de otra temporada de la telenovela de Brett Favre, pensaron que esta podría ser la chispa que necesitaban. En cambio, las cosas fueron de mal en peor, culminando en una extraña conferencia de prensa después de la derrota de los Vikingos el domingo ante los Patriots, donde Moss elogió todo sobre la organización de Nueva Inglaterra, desde los propietarios hasta los entrenadores y los jugadores. Llamó a Bill Belichick el mejor entrenador del mundo y lanzó un golpe no tan sutil contra su propio entrenador, Brad Childress.

Childress y los Vikings respondieron renunciando a Moss hoy, poniendo fin a otra telenovela efímera. Esta vez, nos preguntamos por qué los Vikings están sorprendidos por las acciones de Moss.

¿Cuándo cambia la gente?

1) Cuando reconocen que se debe hacer un cambio

2) Cuando son capaces de hacer el cambio

3) Cuando quieren hacer el cambio

En ningún momento de la carrera de Randy Moss pareció reconocer que su actitud necesitaba un cambio. Cuando su equipo estaba ganando y obtenía la pelota, Moss era uno de los receptores más peligrosos en la historia de la NFL. Cuando su equipo estaba perdiendo o no obtenía el balón, o ambos, Moss rápidamente mostraba un lado petulante marcado por rabietas, falta de ética laboral y sin tener en cuenta la química del equipo.

Aunque muchas de las historias de éxito verdaderamente inspiradoras en nuestro mundo implican un cambio personal dramático, este experimento de corta duración de los Minnesota Vikings es simplemente otro ejemplo de cuán raro es para la mayoría de las personas cambiar, y cuán fácil es para otros creer el cambio. pasará.