Prohibir el prejuicio está condenado al fracaso

El sesgo está conectado a nuestros cerebros

By Lizbeth Jacobs & GoAnimate, Inc.

Fuente: Por Lizbeth Jacobs & GoAnimate, Inc.

Mi entrevista de radio con Ethan Bearman de KGO sobre por qué proscribir el prejuicio está condenado al fracaso.

Ethan Bearman : Conoces la diversidad, esto es … he estado tuiteando sobre esto, he estado hablando de ello durante mucho tiempo. Una de mis citas favoritas de todos los tiempos; Tengo el libro, en mi estante de libros, es de Mark Twain, de los Inocentes en el Exterior, escrito en 1869. Viajar es fatal para los prejuicios, la intolerancia y la estrechez de miras. Y muchas de nuestras personas lo necesitan mucho en estas cuentas. Y luego, ¡pero no es diferente hoy! 1869 fue escrito. Es 2017 y parece que Mark Twain podría haber escrito que yo no, saberlo ayer.

Hablando bien de la diversidad, de cómo enseñamos y escribimos sobre ella desde una perspectiva de psicología, uniéndose a mí por teléfono en este momento es la Dra. Mona Weissmark. Es profesora de psicología, autora del próximo libro The Science of Diversity, fundador de la iniciativa del programa para estudios globales de salud mental en la Universidad de Northwestern. Dr. Weissmark, gracias por venir al programa hoy.

Dr. Weissmark : Muchas gracias por invitarme y esa es una gran cita

Ethan Bearman : Honesto para la bondad que es como uno de mis citas favoritas de todos los tiempos
porque lo que en mi experiencia es como el de Mark Twain. Conozco a personas que nunca abandonaron el condado en el que crecieron. Conozco a personas que viajan mucho y lo más importante es conocer gente de diferentes culturas y, de repente, sus prejuicios comienzan a derretirse. de distancia porque te das cuenta de que las personas son personas y todos tenemos cosas diferentes al respecto. Quiero decir, ¿no es ese tipo de parte del núcleo de la enseñanza de la diversidad? Está experimentando otras personas?

Dr. Weissmark : Bueno, Ethan, de hecho, creo que apunta a algo que no puede prohibirse tan fácilmente, por así decirlo. Cual es nuestra afinidad por las personas que son como
nosotros mismos, por lo que a pesar de que podríamos viajar o conocer a otras personas, o probar lo que
llamar a través del enfoque de comando y control de proscribir los sesgos. La investigación muestra 30 años de eso que no va a funcionar. Y la razón por la que no va a funcionar yo
piense, realmente lo golpea con una cita de Mark Twain porque es parte de nuestro
biología, es ciencia. Al igual que necesitamos oxígeno o simplemente que nos gusta, solo podemos doblar los brazos en una dirección, tenemos vínculos emocionales muy fuertes, en parte debido a nuestras historias, nuestros recuerdos, nuestras afinidades. Y por lo tanto, cuando tienes programas de entrenamiento que intentan proscribir los sesgos, eso no va a funcionar

Ethan Bearman : ¡Oh interesante! Así que esto es lo que muestran los 30 años de investigación. Entonces sabes que tenemos esa parte antigua del cerebro, la antigua naturaleza tribalista que nos protegía ¿no? Las personas que son diferentes desconfiamos porque tuvimos que proteger a nuestra pequeña tribu y es posible que no hayan sido buenos. Y eso es parte de todo eso también. Entonces, cuando hablas de este Dr. Wiessmark, ¿qué muestra la investigación que realmente funciona? ¿O hay capacitación, o cualquier cosa que funcione además de simplemente viajar ampliamente como dijo Mark Twain?

Dr. Weissmark : Creo que es una gran pregunta y no intentar jactarse. Entonces yo no
quiero que alguien crea en mi palabra. Pero, en realidad, mi compañera de enseñanza, Lizbeth Jacobs, una muy talentosa becaria de Harvard Teaching formó un video de estudiantes
que han tomado nuestro curso La psicología de la diversidad. Por eso, busca personas de todo el mundo que hayan realizado el curso y cómo hayan cambiado al tomar el curso. ¿Han cambiado de hecho? Y puede ver eso si solo va a Psychology Today, está ahí. Es una presentación en video de personas en Hong Kong, México, los Estados Unidos, y así sucesivamente. Pero para responder a su pregunta, lo que no funciona …

[Sonido de tijeras y música …]

Mire: La Ciencia de la Diversidad, Entrevista de la Dra. Mona Weissmark con Ethan Bearman de KGO (Pt. 1) aquí: https://youtu.be/VpDCllHq1_o

By Lizbeth Jacobs & GoAnimate

Fuente: Por Lizbeth Jacobs y GoAnimate

Referencias

Weissmark, M. (próximo). La ciencia de la diversidad Oxford University Press, EE. UU.

Weissmark, M. (2004). Justicia importa: legados del Holocausto y la Segunda Guerra Mundial. Oxford University Press, EE. UU.

Weissmark, M. y Giacomo, D. (1998). Hacer psicoterapia de manera efectiva . University of Chicago Press, Estados Unidos.