¿Se valora la asertividad?

¿Es realmente alabado el comportamiento de “Soy ruidoso y orgulloso” de hoy?

Fuente: Arturo DiModica, CC 2.5.

No hace mucho tiempo, el comportamiento ideal era moderado, no agresivo. Pero las últimas décadas han visto un aumento del elogio de, de hecho, la formación de la asertividad. Incluso estamos viendo el aliento de la agresividad grosera, ejemplificada por lemas tales como “¡Soy fuerte y estoy orgulloso!”

Desde donde me siento, ninguno de los extremos: “Los mansos heredarán la tierra”, ni “Soy ruidoso y estoy orgulloso” son defendibles. La pregunta es: “¿A dónde se debe apuntar ese medio amplio?” Probablemente depende en parte de tu predisposición: algunas personas parecen estar preparadas para la asertividad, otras para el cumplimiento y el entusiasmo por complacer. Pero parte de nuestro nivel de asertividad está bajo nuestro control.

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La mayoría de las personas exhiben su nivel de asertividad inconscientemente. Según algunos de mis artículos anteriores, por ejemplo, ¿ Trabajar más? ¿Y dar más al más necesitado o al mayor potencial? Creo que es prudente que tomemos estas decisiones conscientemente, después de la debida deliberación. Para ese fin, aquí hay un debate entre un defensor de la asertividad moderadamente superior a la media y un defensor de una mayor moderación. Quizás te ayude a aclarar hacia dónde te gustaría apuntar en ese continuo.

Pro-asertividad. Es poco probable que alguien defienda más para ti que tú. Tienes que pedir lo que quieras. De hecho, en una orientación de Harvard, un orador dijo: “La clave del éxito en Harvard es pedir lo que quieres y cuando dicen que no, pregúntale a alguien más”.

Pro-Restricción. Si presionas más que el promedio, es probable que encuentres resistencia, incluso antipatía. Por ejemplo, ¿a quién le gusta el vendedor de coches agresivo? ¿O la persona que presiona con fuerza para conseguir una cita para ir a la cama o para casarse? La reacción suele ser negativa. Esa negatividad es especialmente probable cuando se trata de un cristiano, la religión dominante de los Estados Unidos, que se filtra incluso en los valores seculares. El Nuevo Testamento, una y otra vez, hace hincapié en no ser demasiado voluntarioso, e incluso incitar a la pasividad extrema como en Mateo 17:20: “Si tienes fe tan pequeña como una semilla de mostaza, puedes decir a esta montaña:” Muévete de aquí a allí, ‘y se moverá. Nada será imposible para usted ”. En conjunto, sin importar la religión de la persona, si la hay, en promedio, el trabajo discreto funciona mejor.

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Pro-asertividad. Estás ignorando que si eres asertivo, tienes más control sobre tu existencia: hacer la vida en lugar de tener la vida y ser golpeado por los vientos y los atacantes. Y estudio tras estudio encuentra que el control y la autonomía son fundamentales para la felicidad y la reducción de la ansiedad.

Pro-Restricción. Eso es verdad, si su asertividad suele ser bien recibida. Muchas personas asertivas, sin saberlo, hacen “preguntas” y declaraciones irrazonables y, a menudo, pagan un alto precio. Por ejemplo, puedo recordar a alguien que confía demasiado en la rectitud de sus propuestas. De hecho, generalmente está equivocado, si no está equivocado. También recuerdo un actor promedio en el trabajo que había escuchado que las mujeres deberían ser más asertivas al pedir un aumento de sueldo. Ella estaba y su jefe, también mujer, se sorprendió porque el jefe la percibía como una artista promedio. No solo se rechazó a la empleada, sino que el jefe sintió que, como resultado, la empleada estaba disgustada y tenía un sentimiento de inflado excesivo, de modo que cuando se consideraron los despidos, la pusieron en la lista.

Pro-asertividad. Estás recogiendo cerezas. En general, la asertividad resultará en obtener más para usted y para otros por quienes defiende. Por ejemplo, ¿no crees que la recaudación de fondos o el cabildeo asertivo obtendrán más por su causa?

Pro-Restricción. No estoy muy seguro. Una vez más, ¿a quién le gustan los vendedores agresivos? Hay un punto más que quiero hacer: ser asertivo no es solo arriesgado; es estresante y requiere mucho esfuerzo para lo que, a menudo, a lo largo del tiempo, produce poca o ninguna ganancia neta, tal vez una pérdida neta. Piensa en tu propia vida. ¿Sus esfuerzos superiores al promedio por ser asertivos han producido una ganancia o pérdida neta? Y si es una ganancia, ¿esos esfuerzos han hecho que la ganancia haya valido el esfuerzo y el estrés de ser tan asertivo?

La comida para llevar

Entonces, a la luz de este debate, ¿quieres ser más o menos asertivo? ¿En general? ¿Con una persona o situación específica?

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