¿Qué hacemos con los asesinatos en masa en los que el pistolero -y casi siempre es un hombre- mata a varias personas y luego muere inmediatamente después por su propia mano, o comete un "suicidio por parte del policía". En el lapso de una semana, en los EE. UU. han experimentado tres de estos eventos:
Florida – tiro en el lugar de trabajo
Mississippi – tiroteo familiar
Mientras escribo esto, las noticias de un tiroteo en una universidad de belleza de Indiana están siendo reportadas
La interpretación obvia es que estos tiradores enloquecidos son suicidas y quieren llevar a otros con ellos. Y aunque esa conclusión no es incorrecta, no nos dice nada sobre la psicología de este tipo de asesino en masa.
Aquí están los hechos como se informa:
Florida: el asesino asesinó a cinco personas y luego se suicidó en su antiguo lugar de trabajo. Él había sido despedido recientemente. Hace algunos años, agredió físicamente a un compañero de trabajo en ese mismo negocio, y al parecer tuvo una disputa reciente con al menos una de las víctimas del tiroteo. No fue penalmente acusado de ese asalto previo, y se le permitió mantener su trabajo.
Me sorprende que sea necesario decirlo, pero aparentemente lo es: cuando un empleado ataca a alguien en el trabajo o amenaza con violencia, esa persona debe ser despedida de inmediato. La terminación debe manejarse de la manera más respetuosa posible, y de manera discreta, permitiendo a la persona algunos medios para salvar la cara. Por ejemplo, permita que el empleado renuncie en lugar de ser despedido, si él o ella está dispuesto. Si falla en eso, la terminación debe enmarcarse en estas líneas:
"Has sido un empleado valioso hasta ahora, pero sabes tan bien como yo que luchar en el trabajo es inaceptable. Esto no funciona para ninguno de los dos, así que no tengo más remedio que dejarte ir. Le daremos un par de semanas de indemnización por despido [o lo que sea], y si alguien llama para una referencia, le confirmaremos que trabajó aquí y le indicaremos las fechas de inicio y finalización. No haremos más comentarios. Lo siento mucho por esto, y te deseo lo mejor ".
Sin lugar a dudas, eso supera a los empleados muertos y una serie de demandas de supervivientes traumatizados y familias de empleados asesinados.
Mississippi: Ocho personas, incluido un alguacil suplente, murieron en una disputa doméstica que se salió de control. La esposa del asesino aparentemente lo había dejado y se había llevado a los niños. Él fue a la casa de sus padres, donde ella y los niños se estaban quedando, y se produjo una discusión. Alguien llamó al sheriff. Cuando el tiroteo se detuvo, cuatro estaban muertos en ese lugar. El pistolero luego mató a cuatro personas más en otras dos residencias. Al parecer, tenía la intención de morir en un tiroteo con la policía, pero se quedó sin balas y fue arrestado.
Indiana: los detalles sobre este tiroteo se acaban de informar. El intruso disparó a dos mujeres, que al momento de escribir estas líneas están hospitalizadas pero no muertas. El tirador se suicidó en la escena. Aparentemente, este fue un drama doméstico que se extendió al lugar de trabajo.
Entonces, ¿qué está pasando dentro de las cabezas de estos malvados? Avancemos y estipulemos que estas personas hostiles probablemente tenían problemas de salud mental preexistentes que contribuyeron a su comportamiento. Sin embargo, vivieron hasta la edad adulta sin haber matado previamente a nadie ni a sí mismos. Los trastornos psicológicos crónicos pueden haber convertido a estas personas en inadaptados sociales, pero se necesita más que eso para provocar una espiral de muerte violenta.
En estos tres casos, tenemos ejemplos sensacionales de crisis catatímicas . La catathymia, un término que ya no se usa mucho, se refiere a un estado mental en el que el individuo está tan sobreexcitado con emociones perturbadoras que el pensamiento racional y la capacidad de autocontrol quedan desbordados. Una persona tan afligida entraría en un estado disociativo, probablemente hasta el punto de ruptura de la psicosis. En resumen, locura temporal.
Se han identificado tres tipos de crisis catatímicas:
Crisis catatímica delirante: como resultado de una angustia emocional extrema y reprimida, el individuo llega a creer que un acto explosivo de violencia es la única forma de resolver una situación cada vez más insoportable.
Crisis catatímica crónica: la cronicidad difiere de la delirante solo en que el inicio de la crisis sigue un patrón identificable (en oposición a una mezcolanza enrevesada de razonamiento emocional, no sequiturs y fantasías violentas). Primero, hay un período de incubación durante el cual la persona reflexiona acerca de sus quejas. Esto es seguido por un período de fijación, durante el cual el individuo afligido se identifica y reflexiona acerca de a quién culpa por la situación actual. La fase final es planificar y llevar a cabo la retribución violenta.
Crisis catatímica aguda: cuando una persona se ve atrapada en una crisis catatímica, pero aún no ha actuado violentamente, él o ella es un barril de polvo ambulante. Un encuentro fortuito entre esa persona y un extraño o conocido puede desencadenar el arrebato violento prematuramente. Imagínese lo que podría haber sucedido, por ejemplo, si hubiera experimentado un enfrentamiento por el camino con los tiradores de Florida, Mississippi o Indiana antes de llevar a cabo sus asesinatos en masa.
Con ciertos hombres inestables, vemos una y otra vez que una situación de humillación pública o rechazo relacional puede desencadenar una crisis catatímica. Es por eso que es tan importante reconocer los riesgos y manejar las situaciones de confrontación con tacto y diplomacia. No cuesta nada permitir que un empleado despedido o un amante despreciado se salven la vida y conserven su dignidad humana frente a circunstancias adversas. De hecho, puede salvar vidas.
